Как получить Blue Card в Германии

Содержание
  1. Голубая карта Германии
  2. Голубую карту можно получить при следующих трёх условиях:
  3. Несколько важных заметок
  4. Хочу работать в Германии: получение Blue Card, список профессий
  5. Что такое Голубая карта?
  6. Требования для получения Blue Card
  7. Опыт работы в течение 5 лет — вместо высшего образования
  8. Период действия Blue Card
  9. Основной пакет документов для запроса Blue Card
  10. Процесс оформления Blue Card
  11. Дополнительные льготы для получателя Голубой карты Германии
  12. Достаточный уровень владения немецким языком
  13. Смена работодателя
  14. Различия Голубой карты и ПМЖ
  15. Как я получила Blue Card
  16. Кто может претендовать на Blue Card в Германии?
  17. Чем хороша Blue Card?
  18. Переезд
  19. Первые шаги в Германии
  20. Легализация в стране
  21. Нашел работу? Получай разрешение
  22. Подача на Blue Card
  23. Если интересно, разовью некоторые темы отдельными постами. Задавайте вопросы!
  24. Правила и условия получения голубой карты – Наши в Германии
  25. Условия для получения голубой карты
  26. Востребованные специальности
  27. Преимущества для обладателей Blue Card
  28. Сбор документов

Голубая карта Германии

Как получить Blue Card в Германии

Коллеги, сегодня, первого августа, в Германии вступил в силу проект “Blue Card”, позволяющий инженерам и в частности, IT специалистам получить возможность работать в Германии и Евросоюзе, при этом получить четырёхлетнюю визу с правом работы по упрощённой процедуре. Проект этот обсуждался довольно давно, но вот теперь получил официальное подтверждение. Он в общих чертах напоминает программу Green Card десятилетней давности, но есть несколько важных отличий.

Те, кто задумывается об эмиграции, читают дальше.

Голубую карту можно получить при следующих трёх условиях:

— вы иностранец, не имеющий гражданства стран, входящих в Евросоюз — у вас есть законченное высшее образование (полученное в Германии или за пределами, но приравниваемое к высшему образованию Германии) или пять лет работы по специальности.

— у вас есть на руках контракт, обеспечивающий вам минимум 34 944 евро в год (2912 Евро в месяц) в том случае если вы собираетесь работать программистом (для учёных, математиков, инженеров и врачей установлена та же самая планка). В остальных случаях (если вы строитель, скажем, планка составляет 44 800 евро в год).

Также само собой разумеется, что отношения с законом у кандидата должны быть в порядке.

Несколько важных заметок

Документы на карту должны быть поданы до въезда в Германию.

Тут возникает вопрос — как разрулить ситуацию, если вас пригласят на личное интервью, но я не вижу особых проблем если работодатель сделает обычное приглашение, по которому дадут обычную визу, после чего надо будет вернуться в Россию и въехать снова после подачи документов на голубую карту.

Срок действия карты. Он установлен максимально 4 года. Если контракт ограничен сроком и он меньше четырёх лет, то карту дадут на срок контракта плюс три месяца. Лучше всего пытаться заключить бессрочный контракт, тогда карта работает по максимуму.

Когда можно подавать на ПМЖ? Это можно сделать после 33 месяцев пребывания. Если сдать тест на владение немецким B1, то документы на ПМЖ можно подать после 21 месяца. Технически просто меняются наклейки в паспорте.

Как долго можно отсутствовать за пределами Евросоюза, имея голубую карту?

Максимально до двенадцати месяцев (тут не уточняется, в год или как, но надо полагать за всё время действия карты)

Можно ли из Германии переехать в другую страну? Можно, после 18 месяцев пребывания в Германии.

Голубая карта даёт право перемещаться по всей территории Евросоюза — в этом смысле она работает как Шенгенская виза. Квот на количество выдаваемых карт я нигде не увидел — они будут выдаваться пока есть спрос на рабочую силу, либо пока Евросоюз не отменит.

Что приятно — более не требуется проверка рынка на наличие кандидатов на то же самое место, как это было раньше. Просто установленная планка зарплаты в 34 944 евро сразу даёт приоритет и является единственным условием выдачи карты.

Члены семьи (супруги, дети), понятное дело также получают разрешение на пребывание в Германии. Знания немецкого им вообще не требуется. Супруге, кстати, можно тоже работать в Германии — раньше был двухлетний запрет.

Работая по этой программе, работу сменить можно, но на новой работе зарплата должна быть не ниже тех же 35 тысяч евро. При смене работы надо уведомить иммиграционный офис. При увольнении, надо полагать, у кандидата есть до трёх месяцев на поиск новой работы (но могут запросто заставить выехать из Германии и въехать снова). Вот вкратце и всё. От себя могу посоветовать базовое знание немецкого (специальных требований я не увидел) — оно помогает при поиске работы на немецких сайтах типа monster.de, job.de и иже с ними. Многие узкоспециализированные фирмы публикуют вакансии на своих сайтах, не выводя их на порталы — если область специфическая. На выставках типа CeBit как правило есть павильоны, где работают рекрутеры — если вам повезло и вы оказались в нужное время в нужном месте, то имеет смысл заглянуть туда. Ну и удачи, конечно!

Такая же карта будет выдаваться или уже выдаётся и в других странах Евросоюза, исключая Данию, Ирландию и Англию (поэтому она и называется EU), но более-менее объективно я могу говорить только о Германии — в другиx странах могут быть свои тонкости.

Дисклаймер — я не юрист, так что в вышенаписанном могут присутствовать какие-либо неточности, но принципиальных ошибок быть не должно.

Источник всей информации выше — EU Blue Card

Upd:

Ссылка на соответствующий параграф закона AufenthG: § 19a Blaue Karte EU
Согласно п. 1 b) — если нет высшего образования, должен быть пятилетний опыт работы.

  • blue card
  • германия
  • эмиграция

Источник: https://habr.com/post/148872/

Хочу работать в Германии: получение Blue Card, список профессий

Как получить Blue Card в Германии

Для российских специалистов и выпускников ВУЗов есть возможность уехать работать заграницу вместе с семьей.

За 2 года действия по программе Голубой карты в Германии работает более 7 тысяч иностранцев, 4 тысячи из которых выдали уже проживающим в стране специалистам.

В этой статье о том, как получить разрешение на работу в Германии, что такое Голубая карта Германии и чем она отличается от других виз.

Как выглядит Голубая карта Германии (лицевая и обратная сторона).

В Германию оформляются два типа виз, дающих возможность работать в этой стране:

  • Виза для работы.
  • Голубая карта Германии (Blue Card).

Что такое Голубая карта?

Blue Card ЕС впервые применили в 2012 году — это упрощенный режим получения и продления визы (разрешения) на работу в Евросоюзе для специалистов высокой квалификации.

Также она помогает получить работу по специальности иностранным студентам, получившим высшее образование в Германии.

Требования для получения Blue Card

Иностранный гражданин, проживающий вне Евросоюза, имеет возможность получить немецкую Голубую карту в случае наличия:

  • Документа об окончании высшего учебного заведения Германии или другого государства (диплом которого признают в ФРГ). Голубую карту можно получить только для работы по специальности диплома.
  • Подписанного трудового договора (контракта) или предложения работы от немецкого работодателя с подтверждением, что минимальная заработная плата-брутто (брутто — т.е. без вычета налогов) за год составит:
    • 48400 евро, или 4033,33 евро/месяц.
    • 37752 тысячи евро, или 3146 евро/месяц — для профессий группы MINT (научные работники, математики, инженеры, IT-специалисты и врачи), так как профессионалов в этих областях в ФРГ остро не хватает. В таких случаях требуется формальное согласие Федерального агентства занятости. Для лиц, окончивших ВУЗы в ФРГ, это разрешение не нужно.

Это цифры на 2015 год. Ежегодно брутто-зарплата за год для получения Blue Card пересматривается в сторону увеличения.

Если работодатель предлагает уровень зарплаты ниже, работать разрешается, но оформят лишь рабочую визу Германии.

Опыт работы в течение 5 лет — вместо высшего образования

Это условие упоминается в законе о Blue Card, и оно относится к перечню профессий, который составляется Ведомством по труду ФРГ.

Период действия Blue Card

Выдают Голубую карту Германии на время, указанное в трудовом договоре (контракте) плюс 3 месяца, максимум до 4 лет.

Если контракт продлевают, то и карта продлевается, кроме того, обычно ко времени его окончания мигрант получает разрешение на ПМЖ.

Основной пакет документов для запроса Blue Card

Официальный список документов и чеклист:

Скачать в PDF.

  • 2 анкеты-заявления, заполненных на немецком языке и подписанных заявителем. Скачать бланк и образец заполнения.
  • 2 подписанных заявления в соответствии с § 55 Закона о пребывании на территории Федеративной Республики Германия. Скачать бланк.
  • Заграничный паспорт с пустыми страницами + 2 копии главного разворота.
  • Паспорт РФ + 2 копии главного разворота и страницы с регистрацией.
  • 3 фотографии 35×45 мм. Полные требования к фото. Две фото приклеиваются к анкетам, третью приносят с собой.
  • Предложение о трудоустройстве или подписанный трудовой договор с указанием заработной платы не менее требуемой. Оригинал + 2 копии.
  • Биография, отражающая профессиональную карьеру, с адресами и контактными данными. Оригинал + 2 копии.
  • Трудовая книжка. Оригинал + 2 копии.
  • Диплом ВУЗа. Оригинал + 2 копии. Диплом должен быть признан или сравним в Германским дипломом. Это проверяется по базе ANABIN.
  • Медицинский страховой полис, действующий в Германии минимум первые 2 недели. Оригинал + 2 копии. Тем не менее, страховку нужно иметь на весь срок пребывания в Германии.
  • Другие документы при необходимости (рекомендательные письма, справки от работодателей) — оригинал + 2 копии.

Все документы о гражданском состоянии нужно заверить апостилем. Исключения составляют документы, полученные в немецком ЗАГС. Апостиль ставится на оригинале, а не на копиях.
Все документы на русском языке подаются с официальным переводом на немецкий язык. Апостиль тоже должен иметь перевод.

Дополнительно прикладывается контрольный перечень (чеклист) с выделенными документами (см. последнюю страницу официального списка документов, приведенного выше).Все бумаги раскладываются в указанном в чеклисте порядке.

У вас должно получиться 3 комплекта документов: первый и второй набор должен иметь по одной анкете и копии всех документов в необходимом порядке. Третий комплект — оригиналы в приведенном порядке.

Неполный комплект документов может стать причиной отказа в получении Голубой карты ЕС.

Процесс оформления Blue Card

Вариант A. При нахождении вне ФРГ.

  • Записываются на консультацию в немецкое посольство или визовый центр в России, ближайший к месту жительства, чтобы получить полный перечень необходимых документов и узнать важные моменты их подготовки (также рекомендуется посмотреть сайт посольства).
  • Тщательно изучают требования перевода документов и постановки апостилей (апостиль — штамп, который ставят на подлинники документов).
  • Представляют правильно заполненные документы.
  • Получают национальную немецкую визу категории Д.
  • Въезжают в ФРГ.
  • Регистрируются в новом месте проживания.
  • Представляют все подготовленные документы, в том числе и договор аренды жилья, в местный филиал ведомства по делам иммиграции.
  • Забирают Голубую карту в местном филиале.

Вариант B. При проживании в Германии (имеют вид на жительство или право на безвизовый въезд в Германию).

  • Документы подают в местный филиал ведомства по делам иностранцев.
  • Забирают Blue Card в местном филиале.

За подачу заявления платят сбор 60 евро, для несовершеннолетних — 30 евро.

Дополнительные льготы для получателя Голубой карты Германии

  • Предоставление жене/мужу (при заключении брака до въезда по Blue Card) и несовершеннолетним детям временного вида на жительство на период трудового договора. Заявление для воссоединения семьи подает в посольство Германии муж/жена получателя карты.Умение говорить по-немецки для членов семьи — не обязательно.Члены семьи после приезда в ФРГ получают право на работу (как наемным работником, так и предпринимателем).
  • С Голубой картой совершают туристические поездки без виз во все страны Евросоюза, но не более 3-х месяцев в течение 180 дней.
  • Получатели Blue Card запрашивают разрешение на постоянное пребывание в Германии в следующих случаях:
    • Проработав 33 месяца и ежемесячно выплачивая обязательные страховые взносы в пенсионный фонд (частный или государственный).
    • Если знание немецкого языка — на уровне B1 и выше, период выплат в пенсионный фонд снижается до 21 месяца.
  • Если Голубая карта выдана в другой стране ЕС, а сейчас специалист оформляется на работу в Германии, период действия этой карты не погасится, а будет учтен в ФРГ (в частности, его приплюсуют к необходимым 21 или 33 месяцам для получения ПМЖ). То же самое и в противоположной ситуации — если есть немецкая Blue Card, а переводятся на работу в другую страну.
  • Важно: получив ПМЖ, не стоит первые три года принимать социальную помощь, иначе аннулируют ПМЖ.

  • Получатели Blue Card через 1,5 года пребывания в стране получают право уехать для работы и проживания в любое место ЕС.
  • У получателей Blue Card Германии есть возможность в течение 12 месяцев подряд отсутствовать в странах ЕС без отзыва карты (в то время как для других видов на жительство возможность жить вне Германии — только до 6 месяцев подряд).
  • Голубая карта дает возможность работать во всех странах Евросоюза.
  • Спустя пять лет проживания по Blue Card появляется возможность оформить ПМЖ в Евросоюзе, что позволяет жить и работать в любом месте в ЕС.

Достаточный уровень владения немецким языком

Достаточным считается уровень B1, он подтверждается сертификатом.

При этом уровне человек:

  • Слушая, понимает основные моменты разговора, информацию (при медленном произношении);
  • Говорит на повседневные темы короткими, простыми и связными между собой предложениями.
  • Читает и понимает несложный текст в области повседневного и профессионального общения.

Смена работодателя

Работодатель, заключивший трудовой договор со специалистом, записывается в Blue Card.

Если нужно поменять работодателя в первые два года после оформления карты, получают согласие Ведомства по делам иммиграции. При положительном решении вопроса каждый работодатель также вписывается в Голубую карту.

Если профессия не дефицитная, дополнительно получают разрешение агентства занятости.

Различия Голубой карты и ПМЖ

  • Blue Card позволяет работать и жить во всех странах Евросоюза. А ПМЖ Германии разрешает работать только в ней; таким образом, при желании работать в другой стране ЕС, придется опять оформлять (теперь в этой стране) Голубую карту и отказываться от ПМЖ в ФРГ.
  • Получить европейский ПМЖ, при котором можно жить и работать в любом месте Евросоюза, возможно спустя 5 лет после оформления ПМЖ в ФРГ.

В итоге Blue Card Германии — это два бонуса в одном предложении:

  • Разрешение на престижную работу с высокой заработной платой.
  • Получение вида на временное жительство для себя и семьи, а через 2 года — получение ПМЖ.

Источник: http://TurDocs.com/immigration/work/blue-card-germanii.html

Как я получила Blue Card

Как получить Blue Card в Германии

Blue Card – это вид на жительство за границей для высококвалифицированных специалистов. Эту карту можно получить во всех европейских государствах и во всех государствах условия получения разные, разные требования. Я расскажу о своем опыте с Германией.

Кто может претендовать на Blue Card в Германии?

  • В Германии есть список так называемых дефицитных профессий. К ним относятся вариации врачей, программистов, учителей и научных работников. Остальные профессии при невыполнении следующего пункта могут претендовать вместо карты только на визу.
  • Уровень дохода (до налогов) должен быть минимум 49.000 евро в год для недефицитных профессий и минимум 39.000 для дефицитных.

Чем хороша Blue Card?

  • Нет необходимости подтверждать знание немецкого.
  • Супруг-нерезидент также автоматически получает право работать после въезда в Германию.
  • В отличие от Karta Pobytu в Польше, можно находиться вне страны 12-18 месяцев без последствий для статуса. Я выезжала из Польши на год, а чтобы подаваться на постоянный ВНЖ надо обязательно находится в стране непрерывно в течение последних 5 лет (за исключением лечения или командировок).
  • Через 21 месяц можно подаваться на постоянное место жительства в Германии
  • После 18 месяцев в Германии можно переехать безо всяких переоформлений в другую страну Европы с правом работать

Уже раньше я писала о том, как получить работу в Германии.

Это является логичным путем получения заветной карточки для легализации в стране. Если вы рассчитываете на документы другими путями, вам выдадут визу, а это не то же самое. Я имею в виду, по браку или по воссоединению семьи и тд. Например, визу нужно чаще продлять, а карточка дается (на момент начала 2017 года) на 4 года.

Для сравнения, когда я переехала в Польшу, похожие карточки временного ВНЖ (Karta Pobytu) выдавались всего лишь сроком на год. Только несколько лет назад их стали выдавать на 2 года. Но в Германии сейчас столько беженцев, что чиновники упрощают себе работу и дают блю кард на долгий срок.

Если вкратце, получение блю кард выглядело так:

Переезд

На момент переезда я уже 6 лет жила в Польше с временным ВНЖ, и в 2017 могла подаваться на постоянный ВНЖ, но мы не ищем легких путей. Я давно хотела жить в Германии, люблю и понимаю страну с детства, но все боялась себе в этом признаться.

Увы, польская карточка не давала мне права работать в Германии. Поэтому я получила специальную визу для поиска рабочего места на 6 месяцев. Она выдается только один раз сроком на 6 месяцев, продление невозможно.

Для ее оформления необходимо предоставить мотивационное письмо, CV, подтверждение финансовых резервов на 6 месяцев жизни в Германии, а также диплом, который должен приравниваться к диплому немецкого ВУЗа. Список этих вузов должен быть на сайте посольства.

[attention type=yellow]

Эта виза существует относительно недавно, немецкие чиновники хреново знают, что с ней делать, но это неплохой путь, с этого можно начинать переезд. Но при этом надо знать о всех подводных камнях.

[/attention]

Важно: эта виза НЕ ДАЕТ ПРАВА РАБОТАТЬ. Т.е. вы имеете право переехать в Германию, искать там работу, но как только вы получаете джоб оффер, нужно бежать бегом в ваше управление по делам иностранцев и запрашивать РАЗРЕШЕНИЕ на работу.

В моей ситуации я потеряла очень много времени, потому что меня успокаивали разные люди, что с этой визой можно приступать к работе незамедлительно. И я за это заплатила 3мя потерянным месяцами, которые могла уже работать и зарабатывать.

Как вы понимате, сидеть в Германии и ничего не делать, дорогое удовольствие.

Первые шаги в Германии

По переезду в страну нужно пойти и зарегистрироваться в ратуше по месту жительства. Это занимает 10 минут. После этого вам автоматически присваивается номер пенсионного страхования, он же личный номер. Он приходит по почте.

С момента, когда вы пойдете и застрахуетесь, вы сможете пользоваться услугами врачей. Почти все затраты несет ваш работодатель, который покрывает ваши медицинские расходы. Страховка очень дорогая. Если страховаться самому и платить самому, это стоит ок. 500 евро в месяц.

Зато туда входит все необходимое лечение, больницы, анализы и даже лекарства. Если вы пока не работаете, придется платить самим или подождать с регистрацией. Я ждала, пока не была уверена, что начинаю работу вот уже сейчас.

Важно: все эти номера понадобятся работодателю перед тем, как вы приступите к своим обязанностям.

Легализация в стране

Пока вы ищете работу, познакомьтесь с вашим инспектором по иммиграции. Он будет выдавать вам блю кард и от него будет зависеть, насколько легко пойдет процесс. Если чиновник попадется идиот, вам придется нелегко.

Мне попалась тетка, которая хоть и исправно отвечала на мейлы, тупила страшно. Плюс – она не берет трубку. Плюс – если приходишь лично, на двери большими красными буквами “Разговор без предварительной записи НЕВОЗМОЖЕН!”. Дверь закрыта изнутри на замок.

Да, это была еще та головная боль. Но тут, конечно, как повезет.

Нашел работу? Получай разрешение

Итак, у вас есть работа. Если вы получили ее, сидя еще в другой стране, вам крупно повезло, не придется получать визу для поисков, не придется ждать у моря погоды, не придется самому воевать с чиновниками, скорее всего, всем озаботится отдел HR. Но далеко не все фирмы на это готовы, поэтому тут все индивидуально.

Итак, вы отдаете контракт, две заполненные формы с описанием вашей должности в Arbeitsamt вместе со своим дипломом и ждете разрешения начать работы. Работа должна хоть отдаленно соответствовать квалификации.

Важно: попросите работодателя очень подробно и доступно описать, что будет входить в ваши обязанности. Ваша жизнь в этот момент полностью зависит от человеческого фактора – и это страшно.

Я получила работу в отделе Business Intelligence как бизнес-аналитик. Логика чиновника? Слово “бизнес” в названии – значит, это какая-то офисная работа, ничего общего с IT.

Меня классифицируют как “офисный работник”, а это не блю кард, а виза. До свидания! Конечно, то, что я работаю с базами данных и визуализацией бизнес-показателей компании, это не просто офисная работа.

Но как им это доказать?? Как проконтролировать, что они правильно вас классифицируют? Это шаткий момент.

Мне повезло, что мой работодатель ждал меня 3 месяца и что мои HR-ы накануне Рождества оборвали телефоны в бирже труда (она проводит классификацию и допускает к работе) и доказали, что моя работа является дефицитной, тк. имеет отношение к айти, и поэтому мне должны выдать блю кард. А ведь могли и не стараться!

Подача на Blue Card

Дальше – чиновники, ответственные за ваш блю кард, выдают фиктивное разрешение начать работу, бумажка-вкладыш в паспорт, которая служит с этого момента легализацией в стране + правом работать. Но это еще не конец. Начиная с этого момента вы получаете дату подачи на блю кард. На данный момент в Германии запись минимум за 6 недель.

Когда вы попадаете на прием, нужно будет отдать необходимые документы, отпечатки пальцев, фотографии и ждать еще ок.6 недель.

[attention type=red]

Почему-то, наверное, за все предыдущие страдания, мне карту выдали быстрее: сдала доки я 26 января, а получила уже 23 февраля, а на карточке вообще стоит дата начала февраля.

[/attention]

Что ж, спасибо хоть за это! Со вчерашнего дня у меня есть Blue Card сроком на 4 года. Эта карта привязана к работодателю, т.е если я сменю работу, карточку тоже придется менять.

Если интересно, разовью некоторые темы отдельными постами. Задавайте вопросы!

Источник: http://kryscina.com/kak-ya-poluchila-blue-card/

Правила и условия получения голубой карты – Наши в Германии

Как получить Blue Card в Германии

У граждан, которые проживают не на территории стран Евросоюза, есть возможность получить разрешение на работу и вид на жительство в ЕС. Сделать это можно при наличии Голубой карты (Blue Card).

С 2012 года – момента выдачи голубых карт – тысячи работников-иностранцев получили возможность найти достойные рабочие места за рубежом, а страны-участники программы теперь могут пригласить к себе специалистов, которых не хватает на местном рынке труда.

Голубая карта была создана как аналог грин-карт, но рассчитана лишь на специалистов высокой квалификации.

Решение внедрить программу Blue Card было продиктовано тенденцией старения населения, которая привела к нехватке кадров. Голубые карты нельзя получить только в три сраны: Данию, Ирландию и  Великобританию.

Во всех остальных странах ЕС правила и условия получения Blue Card практически одинаковы для всех иностранцев.

Условия для получения голубой карты

Для получения голубой карты существует три главных условия:

1. Обязательное наличие диплома о высшем образовании. Документ должен соответствовать европейскому диплому по аналогичной специальности в той стране, куда переезжает претендент на Blue Card.

На определенных сайтах можно просмотреть список соответствующих ВУЗов. Если же в предоставляемом перечне учебного заведения мигранта нет, то имеющийся диплом необходимо подтвердить.

Все основная информация относительно данной процедуры есть на официальном сайте Евросоюза (http://www.enic-naric.net/regulated-professions.aspx)

Некоторые страны требуют не только диплом о высшем образовании, но и опыт работы по данной специальности. Если профессия востребована в стране, то официально подтвержденный опыт работы в данной конкретной сфере может на протяжении пяти лет заменять диплом о высшем образовании.

2. Обязательное наличие трудового контракта. Голубая карта выдается в том случае, когда у претендента на руках имеется контракт с компанией-работодателем минимум на один год.

3. Гарантируемая зарплата. Для каждой страны. Уровень минимальной заработной платы для мигранта с голубой картой разный в каждой стране. Причем, каждый год сумма меняется.

Например, в Польше минимальная зарплата составляет 1 366 евро ежемесячно, в Финляндии – 4 809 евро, для Чехии гарантированная ежегодная ставка составляет 18 300 евро, для Испании – 33 908 евро, а для Германии – 49 600 евро и не меньше, чем 38 688 евро для востребованных специалистов.

Страны Евросоюза заинтересованы в выдаче голубых карт, так как нуждаются в профессиональных работниках. Поэтому претенденты на участие в программе Blue Card могут рассчитывать на активное содействие.

На сайте Евросодружества (http://ec.europa.

eu/immigration/bluecard/essential-information_en) можно найти данные об условиях приема на работу, перечень востребованных специальностей и минимальные уровни зарплат в странах Евросоюза.

Самый первый шаг, который следует предпринять мигрантам, — это заполнение анкеты на сайте Евросоюза. Претендентам на голубую карту необходимо предоставить информацию о своем образовании, опыте работы, профессиональных качествах. Эти данные будут рассматриваться работодателями и на основании анкетной информации может быть предоставлено предложение о трудоустройстве.

Востребованные специальности

Министерство труда каждой определенной страны составляет свой перечень востребованных специальностей, но есть и общий список профессиональных сфер, куда постоянно и в каждой стране ЕС требуются опытные работники с высшим образованием. К таким специальностям относятся:

  • Системные администраторы;
  • IT-разработчики;
  • Физики-математики;
  • Педагоги;
  • Ветеринарные врачи, зоологи и ботаники, экологи и биологи;
  • Работники медицины: хирурги, анестезиологи, кардиологи, урологи и фармацевты;
  • Нотариусы и адвокаты;
  • Инженеры;
  • Конструкторы;
  • Архитекторы.

Получить голубую карту поможет также знание иностранных языков. Хотя этот критерий является не обязательным условием.

Преимущества для обладателей Blue Card

Мигранты с голубыми картами получают не только вид на жительство в стране Евросоюза, но и ряд определенных преимуществ:

1. У обладателя голубой карты точно такие же условия труда, как и у граждан ЕС. Отсутствует требование обязательно знать язык. Приглашение от работодателя увеличивает срок рассмотрения документов на получение Blue Card.

После окончания рабочего контракта иностранец с Blue Card имеет в запасе три месяца, чтобы найти новую работу.

[attention type=green]

Бонусом есть то, что после 1,5 лет работы по Blue Card можно искать работу в других странах ЕС, которые участвуют в программе выдачи голубых карт.

[/attention]

2. При наличии голубой карты процесс переезда мужа или жены обладателя намного упрощается. Супругам выдается разрешение на работу без ограничения вида деятельности. Заключение контракта и знание языка также не требуются.

3. Претендовать на постоянное место жительства можно уже через 21 месяц работы по Blue Card. Единственные требования для получение ПМЖ, это ежемесячно отчислять определенную сумму в пенсионные фонды и выучить местный язык, так как при рассмотрении заявки необходимо будет сдать языковой тест.

Сбор документов

Если мигрант, претендующий на Blue Card, не проживает на территории ЕС, то для начала ему необходимо получить рабочую визу. А уже после въезда в страну можно подавать заявление на получение голубой карты. Для подачи заявки необходимы такие документы:

  • Анкета и заявление на пребывание в данной стране;
  • Биография претендента;
  • Контактные данные;
  • Справка об отсутствии судимостей;
  • Диплом о высшем образовании, соответствующий требованиям страны ЕС;
  • Загранпаспорт и внутренний паспорт;
  • Трудовая книжка;
  • Трудовой договор, в котором указаны все условия труда и уровень заработной платы, также в договоре должны быть указаны обязанности работника, наименование компании и прочие детали. Контракт должен быть заверен местным Министерством труда;
  • Медицинская страховка;
  • Фотографии;
  • Квитанции об уплате госпошлин (суммы варьируются в зависимости от страны, куда отправляется мигрант). Самый высокий сбор установлен для Нидерландов – 881 евро, самый низкий – для Кипра (50 евро).

При наличии всех необходимых и правильно заполненных документов ответ на заявку будет готов максимум через 12 недель. Об отрицательном вердикте претендента на Blue Card оповещает работодатель, положительный ответ можно увидеть на официальном сайте.

Если контракт заключен минимум на четыре года, то столько же действительна и голубая карта.

Если трудовой договор заключен меньше, чем на четыре года, то Blue Card выдается на оговоренный рабочий термин и три дополнительных месяца.

В случае, когда обладатель голубой карты за первые два года пребывания в стране ЕС захочет сменить работу, то о данном решение он должен будет оповестить ведомство по делам иностранцев.

Процесс получения голубой карты не так уж и сложен, а взамен предлагает множество преимуществ.

Чтобы стать участником программы Blue Card необходимо иметь диплом о высшем образовании, а также внимательно собрать все документы.

При наличии голубой карты можно не только получить престижную высокооплачиваемую должность, но и жить в европейской стране, перевезти туда семью и свободно путешествовать в пределах ЕС.

Источник: http://germany.nashieu.com/polezno/pravila-i-usloviya-polucheniya-goluboj-karty/

Эммигрант
Добавить комментарий