Средние зарплаты в Германии по профессиям

Содержание

Статистика зарплат в Германии в 2018 году

Средние зарплаты в Германии по профессиям

Текущий 2018 год ознаменовался очередным экономическим кризисом, мощно ударившим по всем государствам. Страны изо всех сил борются с падением экономики, стараясь не допустить дефолт. Но ни кризис, ни повальный наплыв беженцев не в состоянии поколебать финансовую стабильность Германии. Сегодня средняя по стране зарплата немца в Германии превосходит приличную оплату труда россиянина.

Статистика зарплат в Германии в 2018 году

Многих наших соотечественников, желающих перебраться за границу, очень беспокоит вопрос зарплаты. Средняя зарплата в Германии в евро на сегодняшний день – 28 000 ежегодно. На налог приходится приблизительно 12 000. Ежемесячно среднестатистический немец зарабатывает 1316 евро.

Немецкий уровень безработицы падает до 3,6% (с учетом сезонных колебаний) в октябре-ноябре 2017 года. Федеральное бюро статистики

Проводя параллель между нашими соотечественниками и немцами, можно выделить некоторые сходства. Например, они тоже экономны, но делают это на более добровольной основе.

Зарплаты были сокращены, но зато никто не потерял рабочего места, а компаниям не пришлось закрываться.

Интересен тот факт, что высокая заработная плата (несмотря на то, что ее получает больше 70% жителей), не является основным критерием при поиске места работы.

Минимальный зарплатный порог

Ранее в стране отсутствовало значение минимальной заработной платы, что делало государство менее конкурентоспособным. С недавнего времени МРОТ был введен, его значение составляет 8,5 евро/час, то есть около 600 рублей. Против новых правил выступили профсоюзы, которых не устраивают сделанные для стажеров и интернов поблажки.

Заработная плата в Германии

В стране введен налог на зарплату, обязательный для всех работающих немцев. На сегодняшний день действуют некоторые налоги (касается работающих граждан):

  1. Медицинская страховка.
  2. Налог солидарности.
  3. Церковный налог.
  4. На зарплату физ. лица.
  5. Пенсионное страхование.
  6. Страхование по безработице.
  7. Страхование на случай чрезвычайных происшествий (аварии, тяжелые заболевания).
  8. Дополнительные выплаты

Кроме заработной платы, работодатель периодически (в преддверии рождественских праздников, отпуска) выплачивает сотрудникам соцвыплаты. Они не облагаются налогом, а сумма зависит от договора работника и нанимателя. При этом дорога на работу, поход в фитнесс и декретный отпуск материально не компенсируются.

Нюансы на рынке труда

Тем, кто планирует перебраться в ФРГ, следует заранее ознакомиться с перечнем вакансий, в которых нуждается государство. Более всего востребованы следующие специалисты:

  1. Врачи.
  2. Экономисты.
  3. Инженеры.
  4. Физики и математики.
  5. Специалисты IT – области.
  6. Психологи и социальные работники.

Статистика уровня занятости в Германии по данным Евростата

Проблема отсутствия в стране молодых кадров с высокой квалификацией в других отраслях часто возникает и ощущается здесь очень остро.

Сколько платят?

Уровень зарплат в Германии сильно разнится в зависимости от сферы деятельности, занимаемого положения и количества рабочего времени. Средняя заработная плата медсестер, школьных учителей и представителей полиции – от 1000 до 1500 евро. Минимальная зарплата в Германии у официантов, уборщиков улиц и телефонистов.

За разный труд разные деньги

Некоторое время назад в стране провели несколько исследований рынка труда и заработной платы граждан. Собранные данные помогли определить, какие специальности нужны прямо сейчас, а какие будут востребованы в ближайшем будущем.

Например, водитель, в зависимости от своей квалификации, получает в среднем 2,7 тыс. На легковом автомобиле можно «накатать» на 2293 евро, а на рейсовом автобусе – немногим больше 3 000 ежемесячно.

Простой сварщик каждый месяц получает от 2-х до 2,5 тысяч, а при наличии определенного разряда сумма оклада превышает 3 000.

Если сравнивать уровень зарплат немцев и россиян, то становится очевидно: довольно неплохо оплачивается труд немецкого токаря – 3 000 в месяц. В рублях его зарплата в час составляет 1300 деревянных.

Например, логист за свою деятельность на территории ФРГ получает до 4-х тысяч ежемесячно. При переводе на рубли эта сумма составляет почти 200 тысяч рублей.

Профессия – учитель!

Ранее учителя имели высокое положение в обществе, а сама работа считалась очень уважаемой и хорошо оплачивалась. С некоторых пор ситуация несколько изменилась.

Теперь школьные педагоги имеют относительно приемлемый заработок. Высокооплачиваемым остался труд работников исследовательских учреждений и репетиторов.

В особенности, очень востребованы учителя новогреческого и английского языков.

Динамика роста реальной заработной платы по месяцам

Сейчас школьный учитель получает около 3,5 тысяч, в то время, как преподаватель гимназии – больше 4-х. Работа репетитора языков оценивается в 30 евро/час.

Сколько получает работник медицины

Если верить популярному изданию, в текущем году профессия врач – самая востребованная и хорошо оплачиваемая. В среднестатистической больнице доктора получают больше 7-ми тысяч каждый месяц.

Общие данные по зарплатам специальности таковы:

  1. Молодой специалист получает 45000 ежегодно.
  2. Специалист с более высокой квалификацией – вдвойне больше.
  3. Труд начальника подразделения оценивается в 113 тыс. евро.
  4. Сотрудники на высоких должностях получают ежегодно по 170 тысяч.
  5. Ежемесячно стоматологи зарабатывают 4500 евро, медсестры, в среднем, по 2800, хирург имеет 5500 евро, врач-протезист по 2500.

Ситуация с трудоустройством

Медленно, но верно понижается здесь показатель безработицы. В текущем году большое количество граждан (почти 3 млн.) не обеспечены постоянным местом работы. Хотя на уровне других государств, ситуация в Германии практически безоблачна. Для сравнения: уровень безработицы среди населения до 29 лет в Германии равен 5 %, в России – 15% (до 24 лет), в Италии – 38%.

На данный момент стране нужны высококлассные специалисты. Подавляющее большинство населения (90%), у которого есть диплом о высшем образовании, трудоустроено. Люди со средним образованием устраиваются на постоянную работу в 50% случаев.

С учетом сезонных колебаний количество безработных в Германии сократилось на 29 тыс в декабре 2017 года. Сообщает Deutsche Bundesbank

Очень много здесь безработной молодежи. Есть регионы, где этот показатель достигает 10%. Всем временно нетрудоустроенным в течение 1,5 лет выплачивается пособие по безработице (60-85%).

Те, кто не нашли за это время работу, получают фиксированную материальную помощь от государства (350-400 евро).

Лицам, имеющим неофициальный источник дохода, в получении помощи от государства может быть отказано.

Трудоустроиться на территории страны возможно путем обращения в центры занятости. При этом определить, какой будет примерный оклад в Германии довольно сложно. Все зависит от специальности и квалификации соискателя.

, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Количество просмотров записи: 7108

Сегодня, чтобы попасть в ФРГ можно воспользоваться одной из различных программ – туристическая, студенческая, бизнес и некоторые другие. Отдельно стоит остановиться на таком понятии как виза в Германию для жителей бывшего СНГ по приглашению, которую …

Каждому хочется улучшить качество жизни, что-то изменить. Почему-то многие решают, что лучшим решением будет покинуть Родину, стать гражданином Германии, навсегда. Данное желание вполне обоснованно, ведь ФРГ является одним из обеспеченных, динамично развивающихся государств, оно значительно …

Источник: http://anothercitizenship.com/country/germaniya/statistika-zarplat-v-germanii-v-2016-godu.html

Какая средняя заработная плата в Германии – Наши в Германии

Средние зарплаты в Германии по профессиям

По данным текущего года одинокий бездетный немец в среднем получает 33 396 евро в год без вычета налогов.

Но сколько же конкретно человек получает на руки? Выяснить факты о немецких зарплатах крайне непросто, так как жители Германии очень неохотно распространяют информацию, касающуюся финансовых вопросов.

Во многих фирмах по контракту запрещено озвучивать размер своей заработной платы в частных беседах. При поиске вакансий вы не увидите сумму предполагаемой зарплаты – вам ее сообщат лично на собеседовании.

Информацию подобного рода можно найти на официальных биржах труда. Естественно, все публикуемые данные приведены лишь в среднем. Также подобные данные можно увидеть на сайтах, анонимно собирающих информацию о доходах. Люди, пожелавшие остаться неизвестными, рассказывают о своих финансовых поступлениях.

Зарплата мигрантов может быть значительно меньше, чем у немцев на аналогичной должности. Исключения  составляют лишь высококвалифицированные специалисты в областях, где не хватает работников – немцев.

В немецких контрактах сумма оплаты всегда указана без вычета налогов, в отличии от России, где потенциальному сотруднику озвучивается именно та сумма, которая будет выплачиваться на руки. Это одна из причин, по которой разница между немецкими и русскими зарплатами кажется такой контрастной.

Уровень оплаты зависит от профессии, самыми востребованными специальностями в Германии являются юристы (79 538 евро) и медики (74 031 евро).

Далее идут инженеры (70 288€), программисты (69 133€), специалисты в области естественных наук (66 954€), экономисты (65 404€).

От 45 – 55 тысяч евро получают специалисты в областях архитектуры (55 822€), психологии (55 204€), геологии (53 713€), политики (52 974€), педагогики (50 000€), философии (47 022€), истории и культуры (46 836€), дизайна (46 075€) и воспитания детей (45 116€).

Что касается профессий, где не требуется обязательное наличие высшего образования, то  самые большие доходы здесь получают специалисты в области авиации (67 558€ получает диспетчер и 62 986€ — пилот).

От 30 тысяч евро платят логистам (39 175€), клеркам в финансовых учреждения (37 091€), IT-консультантам (37 083€), страховым агентам (34 436€), служащим в страховой фирме (33 905€), продавцам машин (33 693€), производственным дизайнерам (33 682€), строителям (33 152€), чертежникам (31 694€) и слесарям (31405€).

Оплата труда и сфера деятельности

Сфера деятельности также имеет значение в расчёте заработной платы. Области, в которых не хватает специалистов, стараются избежать конкуренции с помощью высоких зарплат.

В списке сфер деятельности лидирует химическая промышленность и переработка (68 214€), далее идет фармацевтическая индустрия (67 675€) и замыкают тройку лидеров воздушные сообщения (67 578€).

Также в рейтинг высокооплачиваемых областей попали автомобильная промышленность (67 419€), банковская сфера (67 401€), компании телекоммуникаций (66 600€), машиностроение66 (105€), медицина (65 292€), производство товаров потребления (64 837€), продажа электроэнергии и воды (64 818€).

В некоторых отраслях рабочая сила ценится намного меньше, поэтому рассчитывать на большие зарплаты здесь не приходится. Среди них ремесленники с годовой оплатой в 37 625€, работники отелей (39 091€).

К подобным сферам деятельности относятся также обучение (40 430€), туризм (42 624€), реклама (44 857€), социальные службы (46 532€), услуги по найму персонала (47 179€), государственная служба (47 554€), торговля (51 052€) и транспорт и логистика (51 011€).

Заработная плата женщин и мужчин

Хоть феминистические настрои давно укрепились в немецком обществе, факт остается фактом – женщины в час в среднем зарабатывают меньше мужчина на целых 21%.

Данное явление постепенно идет на спад, но происходит это очень медленно. Но гендерные предрассудки здесь абсолютно не при чем. Просто женщины работаю меньше, чем мужчины приблизительно на 40 часов в неделю.

При такой ситуации и опыт нарабатывается медленнее, соответственно, снижается темп подъема по карьерной лестнице. Немки в основном заинтересованы в наличии стабильного места работы, а не повышении заработной платы.

С 2017 года фирмы с количеством рабочих в 500 человек обязаны публиковать данные о доходах сотрудников во всех должностях. Если же штат организации от 200 человек, то работникам разрешено запрашивать информацию о заработной плате их коллег на смежных профессиях. Сделано это для того, чтобы у женщин было больше аргументов при запросе повышения зарплаты.

Оплата труда и возраст

Конечно же, никто не платит больше людям только потому, что они старше других своих коллег.

Просто рассуждая логически, чем старше человек, тем больше у него опыта, соответственно можно проследить некую закономерность в зарплатах относительно возраста сотрудников. В возрасте от 20 до 30 лет сотрудник получает 28 – 44 тысячи евро.

От 35 до 50 оплата составляет 51 – 57,5 тысяч евро. Рабочие возрастом 55 лет могут похвастаться средней зарплатой 56 121€, а в шестидесятилетнем возрасте эта сумма достигает 57 900€.

Зарплаты и территория проживания

Самые высокие заработные платы в Германии выплачиваются работникам в Хессене, ведь именно там находится Франкфурт-на-Майне – европейский финансовый центр. Далее по списку идут Бартем-Вюртемберг (109,44% от средней немецкой зарплаты), Бавария (106,13%) и Гамбург (105,20%).

Берлин (94,18%) сохраняет баланс между самыми высокооплачиваемыми территориями и восточной Германией, где уровень зарплат наиболее низкий.

Самый низкий процент средней зарплаты (от 75, 42% до 79,66%) в таких городах, как Макленбург-Передняя-Померания, Саксония-Анхальт, Брандебург, Саксония и Тюрингия.

Рост немецких зарплат

Так как цены в Германии ежегодно увеличиваются на 2-3%, то и зарплаты возрастают примерно на столько же. Такое соотношение цен и доходов жителей Германии вполне соответствует норме и покрывает инфляцию.

В 2006 году средняя заработная плата была 26 765€, с 2007 по 2010 средняя сумма колебалась в пределах 27 тысяч евро, в 2011 году средний доход был 28 333€, в 2012 году – 30 432€, 2013 и 2014 год удерживали позиции в пределах 31 тысячи евро, в 2016 году – 32 486€ и в 2016 году зафиксирована средняя сумма в 33 396€.

Источник: http://germany.nashieu.com/interesno/kakaya-srednyaya-zarabotnaya-plata-v-germanii/

Средняя зарплата в Германии 2016

Средние зарплаты в Германии по профессиям

Многие страны Евросоюза столкнулись в последнее время с определенными трудностями и только Германия продолжает удерживаться на лидирующих позициях.

Немецкая пословица: «Бедность делает изобретательным», как нельзя точно характеризует сложившуюся ситуацию на рынке труда. Немцы, чтобы сохранить рабочие места и обеспечить стабильную работу предприятий предпочли сэкономить на себе, сократив зарплату.

С точки зрения социологии — это уникальное явление, можно сказать феномен. Для немцев, как оказалось, высокая зарплата не определяет привлекательность работы. Но большинство трудоспособного населения хорошо зарабатывает.

Безработица тут конечно ниже, чем у соседей, но все равно с каждым годом подрастает и  на данный момент не заняты от 7 до 10% населения.

Интересен тот факт, что в Германии безработными не считаются:

  • домохозяйки;
  • люди не способные работать 15 часов в неделю;
  • учащиеся и студенты;
  • слушатели курсов повышения квалификации (переквалификации);
  • те, кто работает на условиях Ein-Euro-Job;
  • участвуют в общественных работах;
  • лица, достигшие пенсионного возраста;
  • те, кто обучается непосредственно на производстве (Ausbildung).

Помощь потерявшим работу начисляется в течение года после увольнения, если поиски нового места не увенчались успехом есть право на пособие.

Заработная плата в Германии

Достойная оплата труда является немаловажной причиной при переезде в Германию. Ответить на вопрос о величине средней зарплаты довольно сложно, так величина вознаграждения зависит от множества факторов: профессии, опыта работы и федеральной земли, где находится работодатель.

В Германии для зарплаты существует два понятия брутто и нетто. Брутто — это величина начисленной заработной платы, нетто — то, что работник получает на руки после вычета налогов.

С ежемесячного вознаграждения в Германии платятся: медицинская страховка; пенсионные и социальные отчисления; прогрессивный подоходный налог, т.е. чем больше зарплата, тем выше отчисления.

В общей сложности на руки выдается не более 70% от брутто зарплаты.

Кроме того, величина выдаваемого на руки вознаграждения зависит и от налогового класса работника. Именно это определяет величину суммы свободной от налогообложения. Налоговый класс присваивается каждому работающему при поступлении на работу

  1. Steuerklasse I у тех, кто не имеет семьи и детей. Также он присваивается тем, кто находится в процессе развода и живет отдельно от семьи, или в том случае, если супруг проживает за пределами Германии. Иностранцы, обычно, имеют именно этот налоговый класс до тех пор, пока не воссоединятся с семьей. Свободная от налогов сумма (в год) составляет 8004 евро.
  2. Steuerklasse II назначается тем, кто самостоятельно воспитывает детей. Причем это касается и мужчин, и женщин. Если одинокий родитель зарабатывает в год 9312 евро, то он вообще не платит налога на зарплату, если заработок выше, то налог взимается исключительно с суммы превышающей 9312.
  3. Steuerklasse III считается самым выгодным, его получают только семейные. И выгоден он прежде всего тем, у кого супруг (супруга) не работают или зарабатывают минимум. Особенность в том, что в этом случае свободной от налогов является сумма 8004€х2, т.е. 16008€.

Четвертый, пятый и шестой налоговые классы не присваиваются работающим супругам, неработающей жене (мужу) или тем, кто работает сразу на нескольких работах, 6 класс – именно этот класс считается наиболее невыгодным в налогообложении.

Размер дохода также отличается от того где именно находится предприятие или фирма. Например, в Гамбурге заработная плата в час 24 евро, на юге Германии чуть меньше 16 евро. Женщины получают на 22% меньше чем мужчины. За период с 2010 по 2015 год размер зарплаты увеличивался на 75 евро в год и перекрывал рост инфляции.

Величина минимальной зарплаты 8,5 евро в час, в пересчете за месяц получается около 1400 евро, после вычета налогов.

Население Германии, как и других стран Европы стареет, производство нуждается в квалифицированных специалистах. Эта проблема стоит достаточно остро, так как экономика Германии неуклонно развивается. По статистическим данным наиболее прибыльны:

  • энергетика;
  • авиация;
  • информационные технологии;
  • финансово-страховая отрасль.

Занятые в этих отраслях могут смело рассчитывать на брутто в 4500 в месяц без учета бонусов и премий.

Самые низкие зарплаты в гостиничном бизнесе и специалистов по подбору персонала.

Кто в Германии зарабатывает больше?

1. Специалистам в области IT-технологий наиболее комфортно во Франкфурте и Мюнхене, где их зарплата составляет около 55 000 евро в год. Программисты С++ самые высокооплачиваемые, программисты Java получают несколько меньше. SAP специалисты могут рассчитывать на 90 000 в год.

2. Инженерные профессии так же востребованы. Архитекторы в зависимости от стажа могут получать от 25 до 50 тысяч, строительные инженеры до 60 тысяч в год. Причем механик, сварщик и строитель тоже неплохо зарабатывают от 20 до 55 тысяч.

3. Экономика и финансы. Начинающий бухгалтер может рассчитывать на 18 тысяч, финансовый консультант от 30 до 60 тысяч, аудитор до 70 000 евро.

4. Медицина. В этой сфере лучше всех зарабатывают стоматологи до 75 000, а обычная медсестра до 27 тысяч.

5. Другие профессии. Секретарь в зависимости от величины компании и сферы ее деятельности получает от 20 до 40 тысяч в год. Официанты в среднем до 20 тысяч, чуть больше имеют повара до 28 000. Банковский служащий около 35 000 в год. Менеджеры по продажам от 20 тысяч евро в год.

Еще одним положительным качеством немецких работодателей является то, что они охотно принимают на работу выпускников и даже тех, кто еще учится. При этом особое внимание обращается на успеваемость кандидата.

Не нужно думать, что проблемы трудоустройства тут легко решаемы. Наиболее уязвимы те, кто не имеет квалификации или способен только на неквалифицированную работу. Но немцы решают эту проблему за счет профессиональных курсов, где можно поднять свой уровень подготовки до желаемого.

! блога + получи бесплатно книгу с немецкими фразами, + подписывайся на YOU-TUBE канал .. с обучающими видео и видео о жизни в Германии.

Если Вам понравилась статья, поделитесь ею в соц.сети ниже (кнопочки)=) Возможно кому-нибудь еще она будет интересна и полезна. Заранее спасибо вам мои дорогие читатели!

Источник: http://lifeistgut.com/srednyaya-zarplata-v-germanii-2016/

Средняя и минимальная зарплата в германии

Средние зарплаты в Германии по профессиям

На протяжении многих лет Германия занимает лидирующие позиции в Европе по уровню экономического развития и росту доходов среди разных слоев населения.

В текущем году эксперты консалтинговой компании Korn Ferry Hay Group прогнозируют дальнейшее увеличение реальных заработных плат в этой стране.

В Европейском союзе больше немцев получают только жители Люксембурга, Дании, Швеции и Финляндии.

Если учесть, что население Германии в 2018 году превышает 82 млн человек, то пятое место выглядит весьма достойно. Для сравнения в Люксембурге проживает чуть более 580 тысяч.

Разумеется, на реальные доходы немецких работников влияет множество факторов, включая налоги и социальные отчисления. Кроме того, зарплаты разнятся в зависимости от региона и профессии.

Подробнее об этом поговорим далее.

Минимальная зарплата в Германии

По официальным данным немецкого Федерального статистического управления, и в соответствии с местным законом, минимальная зарплата в Германии в 2018 году составляет8,84 евро в час.

Отметим, что впервые минимальная ставка была введена только в 2015 году после десятилетних политических споров и на тот момент равнялась 8,50 евро в час.

За три года уровень минимальной оплаты труда в Германии увеличился на 0,34 евроцента, а в сравнении с 2017 годом остался неизменным.

Несмотря на некоторое сопротивление крупных промышленников и предпринимателей Германии, время показало, что нововведение полностью себя оправдало.

Ситуация с занятостью в стране стабильная, безработица снижается, а покупательная способность немцев растет.

Более того, сократился разрыв в доходах местного населения, а во многих регионах и сферах деятельности неквалифицированные работники стали получать существенно больше.

В некоторых секторах экономики Германии для установления минимальной оплаты труда в 8,84 евро в час был предусмотрен специальный переходный период, который продолжался до конца 2017 года. В частности, сниженные ставки действовали в следующих областях:

  • 8,60 евро – садоводство, сельское и лесное хозяйство.
  • 8,75 евро – мясная промышленность и коммерческие услуги прачечных.

Требования к выплате минимальной зарплаты не распространяются на фрилансеров, самозанятых лиц и несовершеннолетних работников (до 18 лет) без профессионального образования.

Кроме того, стажировка сроком до 3 месяцев и интернатура не гарантирует получение 8,84 евро в час.

При условии 40-часовой занятости в неделю минимальная брутто-зарплата в Германии равняется 1532 евро в месяц.

Для контрактников и временных работников в немецких компаниях с апреля 2018 года минимальные ставки оплаты труда составляют 9,47 евро в час в западной части страны и 9,27 евро в час в восточной. Для точного вычисления ежемесячной минимальной зарплаты в Германии воспользуйтесь онлайн-калькулятором.

Средняя зарплата в Германии

По сведениям Федерального статистического управления, средняя зарплата в Германии в 2018 году составляет 3 771 евро в месяц до уплаты налогов (брутто).

При этом мужчины получают 3 964 евро, а женщины 3 330 евро. После вычета налогов (нетто) у немецкого работника остается в районе 2 302 евро.

Это без учета различных надбавок и премий, которые в Германии весьма распространены.

Четвертый год подряд в Германии наблюдается рост средней заработной платы. Только за 2017 год номинальные доходы немецких работников выросли на 2,5%, а с учетом инфляции в 1,8% реальный заработок увеличился на 0,7%. На уровень оплаты труда влияют такие факторы, как образование, опыт, квалификация, профессия и сфера экономической деятельности.

Также нужно учитывать географическую специфику. Например, работа в Германии в восточной части страны менее доступна и зарплата ниже, чем в западной. Обозначим средний уровень оплаты труда немецких специалистов в зависимости от отрасли экономики и профессии. Учтите, что цифры указаны до уплаты налогов, ставки которых будут указаны далее.

Средняя заработная плата в Германии по отраслям в 2018 году (в евро/месяц)

  • Добыча сырой нефти и природного газа – 6733
  • Производство кокса и нефтепродуктов – 5728
  • Воздушный транспорт – 5535
  • Финансовая и страховая деятельность – 4902
  • Информационные технологии и коммуникации – 4797
  • Гостиничный бизнес – 2285
  • Сфера общественного питания – 2209
  • Услуги по трудоустройству – 2123

Зарплаты в Германии по профессиям в 2018 году (в евро/месяц)

  • Врач – 5000–5500, хирург – 7100
  • Юрист – 5900
  • Инженер – 5600
  • Программист – 5000
  • Архитектор – 4400
  • Банковский служащий – 4300
  • Налоговый консультант, аудитор – 4200
  • Профессиональный рабочий (сварщики, электрики) – 4100
  • Учитель – 4000
  • Строитель – 3900
  • Полицейский – 3750, а вначале карьеры – 2000
  • Бухгалтер – 3600
  • Медсестра – 2900
  • Машинист – 2800
  • Дворник, уборщик мусора – 2500
  • Водитель – 2200
  • Повар – 1900
  • Уборщица, официантка – 1600–1800

Налоги с зарплаты в Германии

Известный факт, что налоговые ставки и обязательные социальные отчисления с заработных плат наемных работников в развитых европейских странах очень высокие. Германия не является исключением. В стране используется прогрессивная шкала налогообложения, то есть чем больше работник получает, тем выше ставка подоходного налога.

Подоходный налог в Германии в 2018 году

  • Доход до 9 000 евро в год – 0%
  • Доход от 9 001 до 54 949 евро в год – 14%
  • Доход от 54 950 до 260 532 евро в год – 42%
  • Доход более 260 533 евро в год – 45%

С заработных плат немецких работников удерживаются четыре социальных взноса. Общий платеж составляет около 40% от дохода. При этом половину суммы (20%) вносит работодатель.

Социальные взносы с зарплат в Германии в 2018 году

  • Пенсионное обеспечение – 18,7%
  • Страхование на случай безработицы – 3%
  • Медицинское страхование – 14,6%
  • Страхование по уходу (инвалидность, старость) –2,55%

Кроме того, на территории Германии действует так называемый солидарный налог – 5,5%, а верующие люди уплачивают церковный налог – 8–9%. Обязанность за начисление и уплату в немецкий бюджет налогов с доходов работников возложена на работодателя.

Иногда допускается снижения базы налогообложения, например, при наличии несовершеннолетних детей или в случае подачи налоговой декларации вместе с супругой/супругом. Рассчитать сумму подоходного налога в Германии онлайн можно здесь.

Оплата труда по регионам Германии

Уровень средней зарплаты в Германии во многом зависит от региона и конкретного города, где ведется профессиональная деятельность.

Допустим, в случае трудоустройства в Мюнхене можно рассчитывать на более высокий оклад.

В целом доходы немцев, проживающих на западе Германии существенно выше в сравнении с востоком, а общий разрыв в оплате труда по некоторым регионам достигает 35%.

Наименьшие доходы местному населению обеспечивает земля Мекленбург-Передняя Померания, а наибольшие земля Гессен. В первом случае зарплаты отстают где-то на 25% от средних показателей по стране, а во втором случае превышают более чем на 10%. Особенно выделяется экономически развитый немецкий город Франкфурт-на-Майне.

Высокие заработные платы наблюдаются на предприятиях земель Баден-Вюртемберг, Бавария и Гамбург. Самые привлекательные для заработка города Германии – это Штутгарт, Мюнхен и Висбаден. Кстати, в немецкой столице Берлине средняя оплата труда немного меньше чем по стране в целом.

Источник: http://hochusvalit.com/germaniya/zarplata-v-germanii

Средняя зарплата в Германии. На что уходит зарплата немца?

Средние зарплаты в Германии по профессиям

В заметке “Зарплата в Германии” я расскажу о том, сколько получают работники некоторых специальностей, какова минимальная зарплата в стране и какая доля честно заработанных денег  уплывает в какие реки…

Зарплата в Германии другой зарплате – рознь. Даже у одинаковых специалистов, даже работающих в похожих местах. А все потому, что различается сумма налоговых отчислений, в Германии существует пять налоговых классов и еще учитывается куча дополнительных нюансов при подсчете того, что каждый житель должен перевести на счет государства.

Зарплата в Германии: список профессий

Вот на такие зарплаты могут претендовать работники разных специальностей:

Пилоты – 7 600

Адвокаты – 6 000

Инженеры –   5 200

Врачи – 5 000

Консультанты предприятий  – 4 500

Менеджер по персоналу – 4 500

PR-менеджер –  4 300

Учителя гимназии – 4 100

Аптекарь –   4 000

Банковский работник –   3 750

Архитектор –   3 250

Химик –  3 200

Продавец автомобилей –  2 766

Воспитательница –   2 500

Секретарь –  2 410

Работник Call-центра – 2 270

Повар –  2 230

Медсестра – 2 100

Парикмахер – 1 480

Зарплаты указаны в брутто – то есть из этой цифры у любого из работников вычитается определенная часть подоходного налога. Сколько именно – зависит от налогового класса.

Кроме того – все указанные зарплаты платятся опытным сотрудникам (то есть начинающий аптекарь – к примеру – будет получать меньше), которые работают минимум 40 часов в неделю в средней по величине компании, состоящей из 100-500 работников.

И замечу: что это-средняя цифра. Почему же средняя? Итак…

Женщины в Германии получают примерно на 22% меньше, чем их коллеги-мужчины. И эта разница больше, чем в большинстве европейских стран.

Регионально зарплаты также разнятся. Лучшие зарплаты – в Баден-Вюртемберге: средней платой за труд здесь считается 3700 евро (без вычета налогов), а вот на востоке страны средняя заработная плата равнятеся 2800 евро. Вот такая приличная разница.

Кроме того – отмечу, что приведенные зарплаты средние не только относительно регионов, пола, опыта. Но также в одной и той же профессии, но разных отраслях есть различия в цифрах. Тот же инженер, специализирующийся в горной промышленности может рассчитывать на 5500 евро брутто. А вот его коллега из фарминдустрии – лишь на 4900 евро.

Минимальной заработной платой в Германии считается 8,5 евро за час. Если человек работает за эти 8,5 евро (самый низкооплачиваемый труд), допустим, полных 40 часов в неделю. У него выходит 1496 евро в месяц. Если он ( или она) живет один и не имеет детей, то у него урежут 389 евро подоходного налога и придется довольствоваться 1107 целый месяц.

Зарплата в Германии: куда она девается?

В среднем: немецкая семья, состоящая из 3-4 человек тратит 3000 евро ежемесячно. 4 человека – это 2 взрослых + 2 ребенка младшего школьного и дошкольного возрастов. Про траты на детей я уже писала вот здесь, и они сильно увеличиваются по мере взросления детей. Но на каждого ребенка до 18 лет (иногда дольше) в Германии оплачивается пособие в размере 190 евро.

Примерная диаграмма трат в Германии выглядит вот так:

Основная доля заработной платы у обычных жителей Германии уходит на оплату квартиры (аренды или кредита) + ресурсы. В среднем по Германии выходит 900 евро ежемесячно. Кто-то возрасит, сказав, что они только за аренду платят 1200, не включив в эту сумму еще и расходы на бытовые услуги. Но есть и такие, кому повезло больше – и их аренда на жилье не превышает 400 евро.

Второе место затрат закреплено за продуктами, напитками и прочими средствами для дома. И средняя цифра, которую затрачивает немецкая семья  на питание и напитки равняется 550 евро. Эта цифра также варьируется, так как некоторые немцы – приверженцы здорового питания  отовариваются только в био-магазинах и на рынке, их счета на пропитание могут быть в два раза больше обозначенной цифры.

Кредиты и страховки съедают в среднем 300 евро каждый месяц.  Немало денег уходит и на бензин, содержание машины или на проездной билет. Здесь  тоже фигурирует цифра в 280 евро. Конечно, кто-то из местных жителей трудится в собственном районе и до работы добирается на велосипеде.

Но не у все есть такая потрясающая возможность. Многие немцы проводят по два-три часа, добираясь до работы и обратно домой. К тому же свой автомобиль некоторые жители Германии используют для воскресных поездок к родственникам в другие города и для прочих дальних и не очень поездок.

Около 200 евро тратят немцы на развлечения – кино, театры, парки, музеи.

200 евро ежемесячно уходит у жителей Германии на одежду и обувь. Учитываем при этом то, что многие из них ждут великих распродаж.

160 евро – затрачиваются на мебель и бытовую технику. Что же можно на это купить?- спросите вы. Ну не каждый месяц ведь случается необходимость покупки этих вещей. А если умножить эту цифру на 12, то получается 2280 – на которые уже можно обновить какие-то из частей своей квартиры.

Отели и рестораны – это 150 евро ежемесячных трат.

На здоровье у немцев уходит 100 евро ежемесячно. Походы в немецкую аптеку – удовольствие недешевое, не все средства оплачивает больничная касса. А когда придет время привести в порядок зубки  – вот тут-то указанной сотни будет маловато, об этом вот здесь.

Почта, телефон, интернет – это еще  88 евро. 70 евро тратят немцы на своё образование.

Все приведенные цифры – это средняя температура по больнице. Кто-то пожмет плечами – недоумевая как можно уложиться в 550 евро и прокормить, напоить семью из 4 человек, да чтобы еще и на бытовую химию осталось.

  Для других – вообще не существует таких статей расходов как “развлечения” и “образование”.  Все семьи – разные, соответственно и потребности.

А данная цифра в 3000 евро – это подсчеты немецких статистов, и это среднее арифметическое.

Источник: https://www.das-germany.de/zarplata-v-germanii/

Поделиться:
Нет комментариев

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.